當我們在看完電影或者書籍后，相信大家心中能獲得不少感悟，為了記錄當下的情感，一篇觀后感是很不錯的選擇。以下是小編整理的學會尊重主題觀后感作文，僅供參考，希望對你有所幫助。

學會尊重主題觀后感作文篇1

小學時，班上有個子，在同學中很不受歡迎。

記得剛上小學，我們這群皮猴子爬上摞起的軟墊，準備排著隊跳下去。可一小個子竟從隊尾一推，把我們全撂地上，自己樂呵呵地跳下來，還扒我們的褲子，從我們身上踩過去。奇恥大辱！憤怒的我們爬起來，以牙還牙。他哭了。事后，老師找到了我們，

不過把這當作同學間的小矛盾，只教導我們要團結同學，不做危險游戲。當時，我們只想他侮辱在先，錯誤在他。殊不知，我們的行為也傷害了他，在懲治他時，我們知錯犯錯，比他還惡劣。

高年級時，全班同學包括老師看他就更不順眼了。不寫作業，上課遲到，逃學，令老師忍無可忍。還有老師曾向全班征集過他的外號。很快，老師的批評說教甚至打罵都收效甚微。在老師面前畢恭畢敬，可老師一走又原形畢露。這個狡詐的家伙！大家心里罵道。心里不敬，臉上自然寫出來。尤其我那直爽的朋友，每當講話時絕不容他插嘴，總板著臉，晃著精瘦而結實的拳頭呵斥他走。其實那時誰都排斥他只是礙于面子不好表現得這么直接。

如今早已不是同班，也就不常見了，即使見了也形同陌路。每每提及他，心里總有些別扭。是因為他討嫌，他曾把我推下軟墊，還踩了我？好像都不是。是因為同窗六年我未曾給他和別的同學同等的尊重而感到的慚悔啊！

學會尊重主題觀后感作文篇2

你是否見過失去雙腿的人，不能行走的痛苦？你是否見過被上帝按下靜音鍵的人，不能聽到大自然的美妙聲音？你是否見過雙眼失明的人，整日沉浸在黑暗的世界？我身邊就有一位雙耳失聰的老奶奶，接下來，就讓我講講她的>故事吧。

老奶奶的兒女都生活在各地，他們總是偶爾回來看看老奶奶，老奶奶很寂寞。一次，老奶奶站在街頭，癡癡的遙望著遠方，望眼欲穿，大家都知道，老奶奶這又是在等兒子了。'滴——滴——滴'一陣刺耳的汽車喇叭聲急促的響起，可老奶奶聽不見呀，一直紋絲不動的站在那。汽車開過來了！司機見老奶奶不讓開，喇叭聲更加響了，聲音都快沖到銀河上去了！司機連忙急剎車，'呲——'車停下了，差點就撞了老奶奶，司機開下窗戶破口大罵：'我喇叭開那么響，你沒聽見啊！撞了人誰負責啊？要不是我剎車剎得快，你早就被我撞到王母娘娘那兒去了，哼。'老奶奶什么都沒聽見，被罵的一頭霧水，這時一個好心的鄰居替老奶奶解圍，她扯著嗓子大喊：'你吼什么吼！老奶奶可憐聽不見呢！'司機聽了，怔住了，繼而微紅了臉，用比蚊子小的聲音道歉。老奶奶似乎感受到了他的道歉，臉上綻放了一朵花。

其實，殘疾人也是需要被人尊重的。哪怕你對他只是綻放一次善意的笑容，這對你來說微不足道，但這笑容對殘疾人而言，就會像一個幸福的橡皮擦，把他心里的自卑擦除掉。

學會尊重主題觀后感作文篇3

尊重每一個人及其每一個選擇，因為每一個人都是獨立且自由平等的個體，每一個人都享有按照自己意愿來改造自己生活和發展自身各方面的天然權利。

任何人不能剝奪且無法剝奪。

這是不畏強權，尊重人性，符合人類發展規律的基本特征。

己所不欲勿施于人，說的是你不喜歡去做，不想去做的事情也別要求別人去做。

己所欲亦勿施于人，說的是即使是你喜歡去做的事，也不應該要求別人也去做。

人與人關系的維護，需要的基礎是相互的尊重，無論地位的高低還是貧賤與富有。

尊重每一個人，尊重每一個人的選擇，尊重每一個人的觀點，尊重每一個人的一切。

樹立“每一個人都是和你一樣的人的觀念”將社會主義革命進行下去，英特耐雄納爾就一定能實現！

GC主義社會，每一個人的自由發展是一切人自由發展的條件 馬克思恩格斯在《GCD宣言》中提出的一個著名觀點。是對GC主義社會，全人類獲得徹底解放，人人都成為平等、自由、獲得全面發展的勞動者的情況的一種描述。在GC主義社會消滅了三大差別和舊的社會分工，對人的統治將由對物的管理所代替，整個社會是以生產者平等自由的聯合體為基礎的。在那種情況下強制性的社會分工不再存在，全體社會成員都是平等、自由和全面發展的勞動者，并且以高度的科學文化水平來合理安排社會生產和社會生活。每一個人的平等、自由、全面發展成為所有人的平等、自由、全面發展的基礎和條件，而一切人的平等、自由、全面發展通過每一個人的平等、自由、全面發展來開辟道路和實現。這種情況是GC主義社會自由人聯合體的一個重要特征。

“每個人的自由發展是一切人的自由發展的備件”的科學命題，是關于GC主義社會個人與集體關系的闡述，是GC主義社會的本質屬性。每個人的自由發展與一切人的自由發展互為條件和目的。“每個人的自由發展是一切人的自由發展的條件”體現了為絕大多數人謀利益的集體主義價值理念和人的全面發展的價值理念，是社會主義核心價值體系的重要內容。

學會尊重主題觀后感作文篇4

“山姆可以稱得上是本世紀最偉大的企業家，他所建立起來的沃爾瑪企業文化是一切成功的關鍵，是無人可以比擬的。”美國Kmart連鎖店創始人哈里?康寧漢這樣評論他的競爭對手――山姆?沃爾頓。

顧客就是上帝

在沃爾瑪看來顧客就是上帝。為了給消費者提供物美價廉的商品，沃爾瑪不僅通過連鎖經營的組織形式、高新技術的管理手段，努力降低經營費用，讓利于消費者，而且從各個方面千方百計節約開支。美國大公司擁有專機是常事，但沃爾瑪公司的十幾架專機都是二手貨；美國大公司一般都擁有豪華的辦公樓，但沃爾瑪公司總部一直設在偏僻小鎮的平房中；沃爾瑪公司創始人雖然家財萬貫，但理發只去廉價理發店；現任董事長現在已是世界首富，但他的辦公室只有12平方米，而且陳設十分簡單，公司總裁辦公室也不到20平方米。這些做法傳達給消費者的信息是：沃爾瑪時刻為顧客節省每一分錢。

為了給消費者超值服務，沃爾瑪想盡了一切辦法，沃爾瑪要求其員工要遵守“三米微笑”原則，盡量直呼顧客名字，微笑只能露出八顆牙等等。

尊重個人

沃爾瑪不只強調尊重顧客，提供一流的服務，而且還強調尊重公司的每一個人，堅持一切要以人為本的原則。

在沃爾瑪內部，雖然各級職員分工明確，但少有歧視現象。該公司一位前副董事長曾經說，“我們是由具有奉獻精神、辛勤工作的普通人組成的群體，來到一起為的是實現杰出的目標。我們雖然有不同的背景、膚色、信仰，但堅信每一個人都應受到尊重和尊嚴的待遇”。

在沃爾瑪公司里，員工是最大的財富，他們有一套特殊的對待員工的政策，不稱員工為雇員，而稱之為合作者、同事，一線員工可以直接與主管以至總裁對話，而不必擔心報復。員工以佩帶“我們的員工與眾不同”的胸牌而自豪，充分體現了沃爾瑪的獨特營銷內涵。

沃爾瑪公司重視對員工的精神鼓勵，重視對員工潛能的開發，重視對員工的素質的培養，重視每一位員工的建議，重視在企業內部建立一種和諧的氣氛，正是這些重視使得員工感到自己是公司的重要一員，在公司就像是在一個大家庭里。也正是這樣沃爾瑪才能把員工們團結起來，發揮集體的力量，愿意為公司這個自己的大家庭貢獻一份光、一份熱。

公仆領導

沃爾瑪內部很少有等級森嚴的氣氛，創始人山姆?沃爾頓非常樂意和員工在一起，談論一些問題或發表演講，把自己所倡導的價值觀念傳輸給員工，

到今天，沃爾瑪的各級管理人員依然貫徹著企業傳統文化，經理人員被認為是“公仆領導”。

沃爾瑪公司的“公仆領導”始終把與員工溝通放在首要位置。他們為每一個員工服務，指導、幫助和鼓勵他們，為他們的成功創造機會。因此，沃爾瑪公司的諸位“公仆”，并不是坐在辦公桌后發號施令，而是走出來和員工直接交流、溝通，并及時處理有關問題，實行“走動式管理”。他們的辦公室雖然有門，但門總是打開著，有的商店辦公室甚至沒有門，以便讓每個員工隨時可以走進去，提出自己的看法。

激勵員工

沃爾瑪在處理員工關系方面運用最多的方法是激勵而不是批評或處罰，如果員工把事情做好了，他們就會對其良好的表現進行褒揚：“你做得很好！”如果員工做錯了，他們會對員工說：“換種方法你會做得更好！”

定了與員工分享經營成果、分擔經營責任的政策，使員工產生責任感和參與感，如利潤分享、員工購股、低耗獎勵等計劃來調動員工積極性。

山姆?沃爾頓持續不斷地巡視商店，與人握手，看著別人的眼睛，設法記住眾人的名字――甚至當商店太多，他不可能一一前去時，也是如此。他還撰寫一些友好的個人書信，登在公司的時事通訊《沃爾瑪世界》上，讓員工們能看到他與員工個人的友好往來以及他對員工們的尊重。后來，他開始通過衛星系統出現在熒屏上對著員工們談話。

星期六晨會

星期六的周會成為了沃爾瑪的特有的文化氣息。每到這個時候，大家會在山姆的帶領下，有時做做健美操，有時唱唱歌，有時干脆喊喊口號，反正怎么樣高興就怎么樣做，只要能活躍氣氛，就可以隨心所欲地嘗試。

山姆認為，如果沒有那些娛樂和出人意料的事，他們不可能讓本頓威爾總部的大部分經理、員工每個星期六早晨，笑容滿面地去參加會議。會議上如果只有單調冗長的比較數據，接著一個關于業務問題的嚴肅講話，會上只會有人打瞌睡，氣氛也不可能活躍。

因此，有時候沃爾瑪會邀請一些有特色的客人，來一起參加會議助助興。西德尼?蒙克里夫，弗蘭?塔肯頓，都曾經參加過沃爾瑪的聚會。俄克拉荷馬的鄉村歌手加思?布魯克斯也到沃爾瑪的星期六周會上給各位與會者帶去過動聽的歌聲。管理人員有時候干脆自己上陣，像山姆就和休格?雷?倫納德在會場里展開過模擬拳擊賽。這樣，許多嚴肅、重要的商業話題，就在隨心所欲、活躍的氣氛下，被輕松地研討、商榷，每一個人都興致勃勃，精神振作。

學會尊重主題觀后感作文篇5

在生活中，往往懂得尊重他人的人就一定會被別人尊重，這是理所當然的事啦!

當你把別人伴倒時，不好意思的對他連忙說一句：“對不起，我不是故意的”，我想當他聽到你這句真心實意的歉意時，一定會對你說一句：“沒有關系”。

當我們要借別人東西時，一定要經過別人的同意才行，不然，你這么自作主張的把別人東西拿走了，一定會把人家急得焦頭爛耳，所以，無論要借別人的什么東西，一定要經過別人的同意，因為這是最起碼的尊重。

當你掉東西時，一雙陌生的手出現在你的眼前時，幫你撿東西時，當他遞過來給你時，你千萬不要忘記說聲：“謝謝你”。再簡單不過的三個字，從嘴中說出來毫不費力的三個字，當是你真心實意的說這句話時，你心中就會很快樂，感覺到一個人在真心實意的幫助你。

當我們在公交車上看見老爺爺，老奶奶或者孕婦時，我們是否做到叫一聲：“老爺爺，老奶奶，阿姨，到我這來坐”。當他們聽到這句話時，心里很高興，并會說：“小妹妹，小弟弟，謝謝你”。是啊，當你聽到這句話的時候，心里甜滋滋的，想著：原來幫助別人是這么快樂啊!是啊，從小事做起，從身邊做起，尊重和他人就是尊重和自己。

當我們在做什么時，如果有老人在你身旁，一定不要忘了讓老人先去，因為我們要懂得尊老愛幼。當你讓了老人時，他肯定會對你說：“謝謝你，小朋友”。看吧，你的一句話，一個動作，可以得到這么多人的尊重，多好啊!

生活中，你要想得到別人的尊重，首先要學會尊重他人，要做到：“我為人人，人人為我”。的道理。記住：尊重他人就是尊重自己。