1.協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進行管理，協(xié)調各部門關系;

2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡及外部公共關系維護;

3.負責及時傳達董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、、報告等各類文件;

4.負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況，隨時向董事長匯報各項工作進度;

5.負責安排董事長各項會議，負責會議內容的記錄與整理;

6.協(xié)助董事長調查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議，供董事長決策;

7.負責董事長的日程安排;

董事長助理工作崗位職責是什么

一、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議;

二、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務;

三、在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯(lián)絡工作;

四、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核等工作做綜合性的協(xié)調與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況;

五、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;

六、在董事長授權范圍內與新聞媒體進行溝通聯(lián)絡;

七、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

八、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

九、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。

董事長助理工作崗位職責說明

1、協(xié)助執(zhí)行董事長實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃，并跟進工作目標的分解與執(zhí)行;

2、負責執(zhí)行董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，督促落實、跟蹤反饋工作;

3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

4、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件;

5、配合執(zhí)行董事長處理對外交流事務，及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

6、完成執(zhí)行董事長交辦的其他工作任務。

董事長助理工作崗位職責

1、參與董事長日常工作行程安排計劃擬定和協(xié)調內部和外部的工作事宜;

2、配合董事長參加商務談判或相關商務活動，并進行只要事項記錄、跟蹤及關系維護;

3、負責銜接董事長內外工作接待、出差事務、做好企業(yè)公關;

4、負責傳達董事長工作要求，起草信函、報告等各類文件并歸檔管理;

5、負責董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作;

6、協(xié)助董事長對重要業(yè)務資料進行檔案管理;

7、根據(jù)董事長要求，跟蹤決議事項的推進;

8、完成董事長交辦的其他工作。

董事長助理的工作職責是什么篇2

1、協(xié)助董事長建立和維護與相關政府部門的良好關系，保證溝通順暢；

2、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)等，為董事長決策提供參考、建議；

3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務；

4、在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務活動，做好各項匯報、聯(lián)絡工作；

5、負責董事長有關文件的起草、修改、審核、整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料；

6、負責董事長文件的督辦、處理與反饋；

7、完成董事長交辦的其他工作任務。

董事長助理的工作職責是什么篇3

1、公司的發(fā)展方向、經(jīng)營方針進行決策。

2、定期或不定期聽取中高級管理人員的工作匯報，并保持對他們工作的監(jiān)察。

3、對一期工程實施的工作項目監(jiān)督執(zhí)行；對二期工程建設的工作內容進行規(guī)劃。

4、對部門的合并、分解等結構方面的調整做最終決定。

5、負責領導財務、行政人力資源工作；對質量技術、生產(chǎn)、供應、營銷、儲運、熱電、維修等工作進行監(jiān)督。

6、負責公司的重大外交事務。

7、監(jiān)督各部門的運作關系。

8、處理公司內外的重大突發(fā)性事件。

9、調配全公司的資金、資源運作。

10、定期或不定期召開董事會辦公會議。

11、處理一些特殊訂單（低價單、大客戶、特殊行業(yè)用戶、特殊行業(yè)的貿(mào)易）。

12、領導和監(jiān)督大客戶部運作，其他重大事務處理。

13、處理董事會其它日常工作。

董事長助理的工作職責是什么篇4

1、負責董事長的日程安排，為董事長接見訪客做好預約及接待工作；

2、董事長的信件及電子郵件的整理工作；

3、董事長辦公室資料的整理與歸檔工作；

4、公司各類報批文件的回復，跟蹤及信息反饋工作；

5、公司各大項目相關資料的整理，各類資料文稿及董事長資料文稿的撰寫，歸檔工作；

6、集團各類會議中所有的決議事項及工作的落實與跟進，將實際狀況及時上報董事長；

7、協(xié)助董事長協(xié)調處理各項工作；

8、經(jīng)理辦公會會議紀要的記錄與整理；

9、負責董事會會議籌備，通知；

10、協(xié)助董事長進行對外商務活動和商務洽談

董事長助理的工作職責是什么篇5

1、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議;

2、協(xié)助董事長與集團副總及各部門、分公司負責人之間的工作協(xié)調;

3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務;

4、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;

5、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

6、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

7、完成董事長授權與交辦的其他工作任務;

董事長助理的工作職責是什么篇6

1、協(xié)助董事長做好公司行政辦公的各項工作安排，進行有關項目的管理，制定項目計劃，監(jiān)督項目實施情況，參與董事長的決策。

2、協(xié)助董事長推進公司企業(yè)文化的建設工作，負責公司內刊的審編，進行公司的日常事務管理。

3、認識自己的位置，隨時待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實、細心負責。

4、每天上午詢問董事長的活動日程安排，重要活動提前提示董事長；

5、協(xié)助董事長安排好重要會議和日常會議的組織，并做好會議記錄、整理會議紀要和簡報；

6、公司內部員工及來訪人員面見董事長，需要負責向董事長通報，并轉達董事長指示；

7、安排好董事長的訂餐、訂房、訂機票等日常工作；

8.負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的.協(xié)調，協(xié)助處理相關的商務接待工作；

9.及時轉送董事長簽發(fā)下達給各部門的交辦任務，并及時向總裁匯報；

10、負責對每日收到的圖書資料、報刊進行分類、登錄、上架，并負責借閱、催還、整理、修補、合訂裝幀和淘汰處理；

11、負責協(xié)助做好公司相關部門的溝通和協(xié)調；

12、指導、督促各部門人員按規(guī)定做好資料的歸檔、存檔工作，對所有文件先進行識別，并分類登記，再分別辦理；

13、及時轉發(fā)總裁批件和部門之間往來函件，急件、特件應提請總裁注意；

14、遵守保密規(guī)定，棄置保密文件按規(guī)定要求進行銷毀。并檢查、督促各部門人員的工作；

15、完成董事長授權交辦的其他任務。

董事長助理的工作職責是什么篇7

1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策商議；

2、收集各類相關信息、數(shù)據(jù)、情報、為董事長決策提供參考、建議；

3、協(xié)助董事長建立分公司、各部門負責人之間的工作關系；

4、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務；

5、檢查、督促董事長布置工作任務的貫徹落實、執(zhí)行情況。

董事長助理的工作職責是什么篇8

一、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策帶給參考、推薦；

二、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務；

三、在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯(lián)絡工作；

四、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核等工作做綜合性的協(xié)調與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動狀況；

五、檢查、督促董事長布置的.工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行狀況；

六、在董事長授權范圍內與新聞媒體進行溝通聯(lián)絡；

七、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；

八、協(xié)助董事長做好工作日程安排；

九、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。

董事長助理的工作職責是什么篇9

1、協(xié)助董事長對內的日常管理工作，跟進各職能部門具體事務的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況，跟進發(fā)布、監(jiān)督執(zhí)行和信息反饋；

2、負責董事長的時間管理、日程安排、文件簽批和信息傳遞，協(xié)助提高工作效率；

3、負責董事長會議紀要的整理成文、并對會議上決議進行及時傳達、督促落實，并把落實情況及時反饋；

4、負責草擬、審核公司對外公文、函件及報告，并處理政府機關來文、其它單位來往函件；

5、負責擬定企業(yè)項目申報提案及跟蹤落實項目申報的進度與項目成果，并及時呈報董事長；

6、參與重大項目的談判、起草、審核工作；

7、負責公司重要客人的來訪接待工作；

8、完成董事長交辦的其他工作任務。

9、根據(jù)工作能力，可擔任法務或董事長助理。

董事長助理的工作職責是什么篇10

一、工作概要：

協(xié)助董事長進行有關項目的管理，制定有關項目計劃，監(jiān)督項目實施情況。負責公司內刊的審編工作，協(xié)助董事長推進公司企業(yè)文化建設工作。對分管的工作全面負責，定時向董事長匯報其情況。

二、主要職責：

1.全面協(xié)助董事長協(xié)調和處理日常事務。

2.協(xié)助董事長內引外聯(lián)，籌劃時間安排。

3.負責完成董事長交辦的其他工作。

4.董事會成員的辦公室管理。

3.協(xié)助董事長進行公司的日常事務管理。

4.做好對外公共關系的&39;協(xié)調，協(xié)助處理相關的商務接待工作。

5.公司相關部門的溝通和協(xié)調。

6.處理董事長授權的其它事務。

董事長助理的工作職責是什么篇11

1、負責董事長日常工作行程的安排及重要事項提醒

2、負責董事長文件的歸納整理和處理以及郵箱、電話、信函的日常管理

3、負責董事長貴賓來訪接待，陪同董事長出席各類商務公關活動

4、負責及時傳達董事長各項指示安排，對接各項目時間節(jié)點與項目進展情況

5、董事長及總經(jīng)理辦公會議和其它相關重要會議的組織協(xié)調，完成會議紀要并監(jiān)督落實相關會議精神。

董事長助理的工作職責是什么篇12

1、配合總經(jīng)理完成企業(yè)的日常管理工作,協(xié)調總經(jīng)理與各部門之間的溝通,為總經(jīng)理提供必要的信息服務

2、組織籌備公司總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議,推動有關決議的落實和執(zhí)行;

3、積極完成總經(jīng)理委派的各項任務,

4、協(xié)助總經(jīng)理的對外聯(lián)絡、來訪接待,配合總經(jīng)理處理外部公共關系。

任職要求:

1、mba畢業(yè),具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強;

2、文筆流暢、性格沉穩(wěn)、處事周全、細致、具親和力

董事長助理的工作職責是什么篇13

1、協(xié)助執(zhí)行董事長實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃，并跟進工作目標的分解與執(zhí)行；

2、負責執(zhí)行董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，督促落實、跟蹤反饋工作；

3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；

4、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件；

5、配合執(zhí)行董事長處理對外交流事務，及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系；

6、完成執(zhí)行董事長交辦的.其他工作任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，2—3年以上工作經(jīng)驗；

2、嚴謹、細致、耐心的工作作風，堅持公司行政管理原則；

3、較強的思維決定潛力，出色的溝通協(xié)調潛力，良好的文字功底和語言表達潛力，善于溝通、處理協(xié)調各方面的公共關系；

4、較強的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神，職責心強；

5、有專賣連鎖銷售或商超銷售或財務、行政某一方面工作經(jīng)驗優(yōu)先思考。

董事長助理的工作職責是什么篇14

崗位職責：

1、協(xié)助董事長召集和主持公司高層管理會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營方針、年度計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項。

2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員及其他重要崗位人員等的聘用、解聘，決定薪資待遇等提案。

3、組織相關人員審查、督導、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結果。

4、掌握公司整體運營狀態(tài)，為董事長及時做出經(jīng)營決策提供第一手材料。

5、做好對外公共關系的協(xié)調，協(xié)助處理相關的商務接待工作。

6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財務報表和其他重要報表，全盤監(jiān)控公司財務狀況。

7、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、文件、資料等。

8、代表董事長對公司相關部門的工作進行溝通和協(xié)調。

9、協(xié)助董事長進行公司的日常事務管理。

10、處理董事長授權的其它事務。

董事長助理的工作職責是什么篇15

1.負責召集主持總經(jīng)理辦公會議：

2.負責組織公司發(fā)展戰(zhàn)略研究，參與公司戰(zhàn)略研討會;

3.參與公司年度經(jīng)營目標的討論并提出建議;

4.組織對公司的重大投資項目的管理;

5.協(xié)助董事長執(zhí)行對外的戰(zhàn)略投資;

6.制定公司高層管理人員的薪酬方案和績效考核方案，經(jīng)批準后實施;

7.負責公司管理標準和流程的建立;

8.協(xié)助制定公司高層管理人員的培訓計劃，經(jīng)批準后實施;

9.安排董事長商務洽談的聯(lián)絡、會務、外出等后勤事務;

10.參加公司所涉及信息披露的有關會議，即使知曉公司重大經(jīng)營決策及有關信息資料;

11.公司相關部門的溝通和協(xié)調;

12.對公司內部資料、文件的查閱權、索取權;

13.對交辦事項處置的建議權;

14.審批業(yè)務范圍內1500元以下(含)的招待費;

15.董事長辦公室日常事務管理權。

董事長助理的工作職責是什么篇16

1、負責董事長的辦公服務工作。

2、負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料；負責組織起草董事長會議材料。

3、負責公司文秘業(yè)務指導。

4、負責公司辦公會的.有關事宜，并辦理會議議定事項。

5、負責督促、檢查、催辦上級批件，公司領導批件及董事長辦公會議定事項的辦理工作。

6、負責辦理人大代表建議、批評、意見或代表提案的辦復。

7、協(xié)助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務工作，參與組織接待工作，以及綜合會議的會務工作。

8、負責紀錄、整理董事長辦公會會議紀要。記好大事記。

9、負責文書收發(fā)、運轉、檢查、指導有文檔工作的業(yè)務管理，負責保密。

10、負責群眾來信、來訪的接待、辦復工作。

11、完成領導交辦的其他工作。

董事長助理的工作職責是什么篇17

1、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議;

2、協(xié)助董事長與集團副總及各部門、分公司負責人之間的工作協(xié)調;

3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務;

4、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;

5、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

6、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

7、完成董事長授權與交辦的其他工作任務;

董事長助理的工作職責是什么篇18

1、參與董事長、總經(jīng)理的決策，協(xié)助董事長、總經(jīng)理做好公司的各項工作安排；

2、負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的協(xié)調,協(xié)助處理相關的商務接洽工作；

3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理協(xié)調處理各項日常經(jīng)營管理工作；

4、參與公司年度經(jīng)營目標的討論并提出建議；

5、協(xié)助董事長、總經(jīng)理建立和健全完善公司的管理體系與組織結構，規(guī)范各崗位職能權責義務。

6、負責協(xié)助做好公司相關部門的溝通和協(xié)調；

7、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織公司對重大投資的管理；

8、負責公司財務、后勤、總工所屬部門的&39;管理工作；

9、審核、控制公司辦公費用、接待費用及其他各項物資采購費用；

10、負責公司黨支部、工會的文化建設，活動組織等相關管理工作；

11、完成董事長、總經(jīng)理授權交辦的其他任務。