宿舍管理制度簡短
好的制度可以有效地規范人們的行為,提高工作效率,并避免混亂和浪費。怎么寫出優秀的宿舍管理制度簡短?這里給大家分享宿舍管理制度簡短,方便大家學習。
宿舍管理制度簡短篇1
為了創設一個良好的住宿環境,使大家的身心得以良好的發展,希望大家協同寢室長共同做好以下幾點:
一、就寢:
1、每晚熄燈鐘敲響前2分鐘,各小寢室長負責清點人數,然后由寢室長統計,并及時向老師匯報未到或請假學生名單。
2、熄燈鐘響后,要做到熄燈、熄聲,未洗漱完畢的由各小寢室長督促完成,不得拖延。
3、熄燈鐘響后,不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、亂跑、亂竄、說話等現象的發生。
二、紀律:
1、在校住宿期間,晚上一般不得回家,若有急事必須回家者,必須由班主任批準,并且結伴而行,方可回家。
2、晚上不得留宿校外人員。
3、不得私調床位。
三、安全:
1、上下樓梯要注意安全,不得擠扛、推拉,以免發生不安全事件。
2、晚上休息時,注意將門窗關好,以防發生意外。
3、在日常生活中應注意防火、防電,以免出現火災等事故。
四、衛生:
1、寢室由寢室長負責安排所在寢室人員每天1-2名進行值日。
2、寢室內應做到常通風換氣,使室內保持空氣流通。
3、每位同學應注意衛生保持,有生活垃圾盡量自己帶到垃圾桶或垃圾池內。
4、不要將剩飯、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒,以免影響室內整潔,或造成無謂的浪費。
以上規定望各位同學認真遵守,同時以寢室長為中心、各位班委協助并由每個同學監督執行。
宿舍管理制度簡短篇2
員工宿舍是賓館為員工提供舒適、安全的休息和學習場所。為了保證有良好的住宿環境,特制定管理制度如下:
1、室內注意保持清潔,不許亂扯繩、拉線、釘墻、貼畫等。
2、愛護公物,損壞照價賠償。
3、配給個人的物品需完好無損。
4、不許帶外人進入宿舍,離職人員不得進入宿舍。
5、禁止進入異性人員宿舍。
6、嚴禁在宿舍內私接電源以及使用各種電器等。
7、不許在宿舍燒煤爐、做飯、燒水、看黃色書刊、聚賭等。
8、不許在宿舍大聲喧嘩和進行影響他人休息的活動。
9、不許在宿舍飲酒。
10、講究個人衛生,保持室內外清潔,不得向窗外、走廊、樓下潑水、丟廢棄物,更不得在走廊、平臺上隨地大小便。
11、住宿員工須在晚24時前歸宿就寢,值班晚歸人員除外,過點后寢室長或宿舍管理員有權拒絕開門。
12、當晚有事不能回宿舍者,須向寢室長或宿舍管理員寫出書面,不得擅自夜不歸宿,當月累計兩次者,清出宿舍。
13、個人物品要妥善保管,提高警惕,防火防盜。
14、自覺維護宿舍衛生。
15、節約用水、用電,做到人走燈熄,人離水關。
16、每間宿舍設有寢室長1名,負責宿舍內務衛生及安全管理。
17、宿舍門鑰匙由寢室長掌握,不得交與他人。
18、所有在住員工,應互相監督,對舉報者,事實清楚,將給予獎勵。
19、在住員工每月交納10元衛生費,從工資中扣除。
注:對違反以上制度的員工,賓館將處以每次10元的罰款,情節嚴重者另行處理。
宿舍管理制度簡短篇3
第一章總則
第一條目的
為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特制定本制度。
第二條試用范圍
本制度適用于惠州邁特光電科技有限公司全體員工。
第三條各部門職責
1、人力行政部負責本制度的制訂、修改并監督本制度的執行;
2、各部門負責人、工廠負責人協助人力行政部進行管理;
3、工廠辦公室負責住宿人員的登記和鑰匙管理。
第二章基本內容
第四條居住管理規定
1、住宿人員在申請住宿之前應填寫《住宿申請表》,由公司人力行政部或工廠辦公室統一整理備案。
2、每位員工配置床位一個,鑰匙一套,其他物品自備。
3、員工必須按照統一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調換或多占。
4、集體宿舍床位只限員工本人使用,住宿人員不得將宿舍轉租或出借給他人使用,一經發現,立即取消其居住資格,并追究相關責任,承擔相應的經濟損失。
5、宿舍租金由公司統一支付,水電超額部分及物業管理費由宿舍住宿人員平均承擔,住員工宿舍的員工不再享受公司有關制度中規定的相應的住房補貼。
6、公司宿舍一般不允許留宿外來人員,但如有特殊情況而需要留宿的,應提前征得人力行政部或工廠辦公室的同意,并填寫《外來留宿人員申請單》。
7、自覺愛護公物,宿舍內由公司提供的所有器具設施,如電視、床鋪、床墊、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有廚衛設備、門窗、墻壁和地面等,住宿人員有義務維護其完好。如有惡意破壞者,由其負擔修理費或賠償,并視情節輕重給予紀律處分。
8、不準私自調換房間、床位。
9、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒。
10、住宿人員有義務定時輪班打掃衛生,自覺將個人物品擺放整齊,保持宿舍清潔整齊,工廠辦公室隨機進行檢查,對于不合格的宿舍進行整改和處罰。
11、不得從樓上拋丟垃圾和倒水,以免誤傷他人。
12、宿舍內的垃圾應當集中傾倒在指定地點,不亂扔垃圾,不隨地吐痰。
13、所有探視員工的親屬,必須經工廠辦公室批準后,方能進入宿舍,但不得在宿舍內留宿。探訪時間:8:00時至22:00時。
14、住宿人員離職(包括自動辭職、辭退等)或住宿期限已到,必須到人力行政部辦理手續,退還公司所發的一切物品,并于離職或到期之日搬離宿舍,不得借故拖延;如發現損壞宿舍物品者,要照價賠償。
15、公司人力行政部及工廠辦公室應當定期對宿舍進行檢查,并填寫《公司宿舍檢查情況表》,住宿人員不得拒絕接受檢查,檢查評分結果對外公布。
16、使用電視、收音機等設備時,不得妨礙他人休息;就寢后不得影響他人睡眠。
17、貴重物品應存放妥當,盡量不要存放于宿舍,否則出現丟失情況后果自負。
18、員工自己財物自己保管,任何人未經主人同意不得擅自動用他人物品。
19、嚴禁在宿舍樓賭博,嫖娼、酗酒、偷竊及有傷風化的其它行為。
20、嚴禁在宿舍區燃放煙花、爆竹。
21、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。
22、禁止養家畜及寵物,以確保宿舍的環境清潔衛生。
23、提高安全意識,注意防火防盜。
第五條消防安全管理規定
1、自覺遵守宿舍各項消防安全指引、指示、標示。
2、不得私自亂拉亂接電線、插座。
3、宿舍內禁止使用電爐、熱得快、電熨斗等大功率電器。
4、人離熄燈,斷電源。
5、宿舍內嚴禁吸煙,亂扔煙頭。
6、禁止在員工宿舍范圍內燃放煙花鞭炮。
7、出入房間隨手關門,注意提防盜賊。
8、不得在宿舍內使用或存放危險品、易燃品和違禁品。
第六條宿舍出入、來訪規定
1、未經批準的外來人員一律不準進入宿舍。
2、進入宿舍的人員必須出示有效證件,并服從值班人員的管理。
3、帶行李、物品出宿舍的員工須自覺接受管理員的檢查,退離宿舍員工須持人力行政部開出的放行條方可搬離宿舍。
4凡外出的員工必須在23時前回宿舍。
5、來訪人員必須服從管理人員的指揮安排。
6、來訪人員必須出示有效證件,并配合管理員的詢問。
3、來訪人員不得擅自進入非探訪地段。
4、來訪時間:8:00至22:00。
第七條宿舍費用負擔
1、每間宿舍用水定額10方,電20度,超出部分由室內員工分攤。
2、加強公司宿舍文明建設,保障宿舍管理秩序,公司將定期舉辦文明宿舍評選活動,并獎優罰劣。員工有義務充分配合并糾正各種不良行為,以形成良好的習慣。
3、凡是被辭退的員工必須在接到人事通知當日由宿舍長簽字后搬離宿舍,辭職的員工必須在結算薪資之前搬離宿舍,未住滿半個月的,扣除當月水電費10元,超過半個月的,扣除水電費20元。每延誤一天,扣住宿費50元,同時公司將采取強制措施。
4、對于損壞宿舍公共設施的,對損壞物品要照原單價進行賠償。
5、宿舍人員造成的房門換鎖,廁所堵塞、水龍頭更換、下水道問題一般由造成損壞的當事人承擔更換、修繕費用;如若責任不明確的,則由所住宿舍人員平均分攤。
第八條其他
1、本制度其他未盡事宜或存在爭議的地方,以人力行政部解釋為準;
2、本制度與公司以前規定如有沖突,以本制度為準;
3、本制度自20__年12月1日起實施
宿舍管理制度簡短篇4
一、住宿生必須自覺遵守學校,服從管理,努力創建文明宿舍。
二、每個宿舍設舍長一人,負責安排值日,發現安全隱患主動及時上報,貫徹落實各項規章制度。
三、遵守作息時間,按時起身就寢,整理好床上被褥(整平床單、疊好被子)、衣物、床下鞋子,臉盆一律放在床下,洗漱用具放在臉盆里,毛巾雙疊搭在盆邊,排放整齊。
四、講究衛生。不準向室外、室內地面潑水,不準在室內洗衣服、洗臉、刷牙、洗腳,嚴禁在廁所外大小便,室內每天三次打掃,每星期一下午大掃除一次,保持室內外清潔衛生。
五、謹慎保管財物,防止盜竊。不經政教處、總務處允許,不準留人住宿,不準私自調換宿舍、床位。晚上回宿舍,按時洗漱,超過時間,按違紀論處。
六、愛護公共財務。損壞公物按規定標準賠償,故意損壞或知情不報者,加倍賠償;對查不出損物者,由宿舍或班級成員集體賠償。
七、室內不準亂接電、使用電器及生火器具。熄燈后,嚴禁用電燈、點蠟燭、燃蚊香,違者除沒收實物并按情節輕重給予處理。
八、遵守就餐管理制度,不準把飯菜帶回宿舍。嚴禁在宿舍內吃零食;嚴禁從宿舍向外潑水、拋棄果皮、食品袋、紙屑及其他雜物。
九、文明守紀。不經允許,不得動用別人的東西;不準亂串宿舍,嚴禁在室內外吹口哨、大聲喧嘩;嚴禁將運動器材、球、刀具、鐵制工具等帶回宿舍。
十、嚴禁在墻上亂寫、亂畫、亂踏、亂貼畫相、亂釘釘子、亂拉繩子、亂掛衣物,不得損壞吊頂,嚴禁在室內、窗戶上晾曬衣物。
十一、通過每周定期和不定期檢查結果,每月評出文明宿舍和最佳舍長。學期結束評選出最佳文明宿舍和最佳舍長。
十二、凡違反上述規定三次以上屢教不改者,學校給予通報批評;對外出上網、打架,不服從宿舍管理老師管理且態度惡劣的,學校還要給予嚴肅紀律處分。
新市鎮中學
20__年3月
宿舍管理制度簡短篇5
一、學生宿舍是學校安全保衛和衛生工作的重點,必須切實加強管理,由工作責任心強的人員專門負責。寄宿制學校則應設立寄宿生管理辦公室。
二、宿舍樓應有安全通道,有完好的防盜和消防設施,嚴禁將易燃、易爆、有毒及明令管制的刀具等物品帶入宿舍,嚴禁在宿舍內燃點明火、私拉亂接電線或使用自帶電器。男女宿舍區要明顯分隔。建立宿舍夜間巡查、值班制度。
三、宿舍應有良好的通風和采光條件,保持室內空氣清潔、地面無紙屑、雜物、積水,墻壁和舍門無腳印、污跡,并定期進行消毒,做好滅蚊、滅蠅、滅鼠工作。
四、寄宿學生要自覺遵守紀律,早晨按時起身、出操,晚上按時就寢、熄燈,有事外出必須請假,嚴禁擅自在校外留宿。
五、保障宿舍安全,妥善保管錢包皮夾和手機等貴重物品,全體室友離開宿舍時隨時關鎖門窗。未經批準不得留宿親友同學,嚴禁留宿不明身份的外來人員。
六、維護宿舍環境衛生,生活用品、床上用品擺放整齊,不在墻上亂涂、亂貼,不隨地吐痰,不亂拋果皮紙屑,不亂倒剩飯菜,嚴禁從樓上往下潑水、扔垃圾。
七、保持宿舍安靜,不大聲喧嘩、起哄,影響他人休息,不講粗話、臟話,不看黃色書籍,不抽煙喝酒。
八、講究個人衛生,勤洗澡、洗頭、洗腳,勤洗勤換衣服、鞋襪,勤曬被褥。
九、愛護宿舍公共設施,未經允許不私自搬動、拆卸宿舍設施,注意節約用水用電,不開無人燈。
十、注意適當營造宿舍文化氛圍,墻面布置積極、健康,催人奮進。定期進行文明宿舍評比。
宿舍管理制度簡短篇6
一、住宿生常規
1、聽到起床鈴后,宿舍長負責催叫住宿學生起床,迅速整理內務工作。
2、早上學生離開宿舍,由本宿舍值日生打掃衛生。
3、按時打飯、就餐,打飯時要排隊,嚴格按學校規定時間就餐。就餐期間出現問題及時報值班老師解決。要珍惜糧食,珍惜他人勞動,剩飯菜禁止亂灑、亂倒,要倒到指定位置。
4、按時到校上課,到上課前10分鐘離開住宿區。各宿舍舍長要檢查本宿舍學生離開情況,發現問題要報告值班教師,值日生要在離開宿舍前關好門窗。上課期間不準中途回宿舍,因有特殊事出入宿舍者,必須持有班主任分管主任準許的假條。
5、午間有午自習時,要嚴格按照學校規定時間進行自習,禁止在室外活動,禁止回宿舍。
6、按時上晚自習,不允許無故遲到,早退,曠課。晚自習時要認真學習,不準說話、打鬧或做與學習無關的事。
7、下晚自習后,立即回宿舍,準備就寢,做好洗漱等睡前準備工作,值班教師查床時,舍長及其他同學做好配合,準確無誤后舍長簽字。熄燈鈴響后不準再說話、打鬧等出現影響他人休息的行為。更不準外出宿舍樓。
8、住宿生回到宿舍生活區,同學之間要講文明,不說臟話,要講團結,遇到困難要互相幫助,要講究儀表。言行舉止、儀表要符合學校的要求。
9、晚間遇到停電時,要在教師的指導下,正確使用火燭,以確保師生安全。
二、住宿生規則
1、按統一指定的房間、床位就寢;
2、遇到突發事件或病、事假及時報告值班人員;
3、晚上必須在規定時間前返回宿舍;晚上點名后不得私自離開;
4、嚴格遵守作息時間制度,按時起床、就寢、熄燈;
5、愛護宿舍內的一切公共設施,未經允許不得私自搬動;
6、節約水電,嚴禁私用電器,嚴禁亂動公用電源,嚴禁在宿舍內燒水;
7、上課時間,不準出入宿舍樓,若有特殊情況,持班主任證明,方可進入;
8、嚴禁帶領外來人員進入宿舍私自逗留,嚴禁留宿外來人員或非本宿舍人員;
9、嚴禁在宿舍內抽煙、喝酒、打牌、下棋、打架;
10、嚴禁亂串宿舍。
11、做好宿舍保衛工作,不準把蠟燭等火種帶進宿舍,不私拿同學的物件。
12、未經班主任批準,不準直接去親戚、同學家過夜。
13、不得向窗外、樓下及其他地方亂扔雜物,亂倒臟水。
14、不能把收音機、錄音機、隨身聽、CD、MP3等帶入宿舍。
15、不能在床、門、門窗玻璃、墻壁等處亂貼亂畫。
16、熄燈后,不能在宿舍內說話,影響其他人休息。
17、宿舍內的衛生間只限晚間使用。
宿舍管理制度簡短篇7
1、目的:
為加強公司宿舍的正規化管理,使全體雇員有一個清潔、舒適、安全有序的生活環境,提高全員的文明素質,特制定本條例。
2、適用范圍
本制度適用于集團各子公司宿舍管理。
3、管理細則
3、1入住
3、1、1新進廠人員在人力資源及行政部辦理報到手續后,由人事文員開具《住宿申請單》到宿管處辦理入住手續。未辦理入住登記手續者不得在公司宿舍居住。
3、1、2入住人員在宿管處領取房門鑰匙及衣柜鑰匙。
3、1、3入住者不可指定所要房間,憑《住宿申請單》對號入住。
3、1、4員工辦理入住手續后,如遇其它原因不能入住該宿舍可找宿管員協助解決。
3、2轉換房號及床位
3、2、1員工不得私自轉換床號,如需轉床號須向宿管處提交申請、注明理由、經宿管處同意報人力資源及行政部備案方可辦理相應手續。
3、2、3員工不得私自轉房,如有正當理由須填寫《轉房申請書》,由人力資源及行政部經理批準后方可轉房。
3、2、4員工因為升職等原因需要調房的,由人力資源及行政部通知宿管處辦理轉房手續,并搬入指定房間。
3、3退房
3、3、1員工離廠憑離職清單到宿舍管理員處辦理退房手續,交還房門和衣柜鑰匙(注:不論原鑰匙是發的或自配的均要交回)。
3、3、2辭工人員必須在當日18:00前離開本廠宿舍,特殊情況宿舍管理員可通報人力資源及行政部批準后再做決定。
3、4查房
3、4、1宿舍管理員必須每天抽查宿舍(水、電、衛生、安全)。
3、4、2必須如實做好當天查房記錄。
3、4、3宿舍管理員在查房中或衛生巡查時發現違紀行為,必須按違章處罰條例給予處罰教育,任何人不得講私情予以包庇。
3、4、4宿舍管理員查房必須由二人或以上才能進入宿舍。
3、5巡查
3、5、1加強宿舍區清潔衛生巡查工作,保持地面、樓道、樓梯、的清潔及暢通。
3、5、2每天不定時進行衛生檢查,檢查樓層及生活區通道,發現問題須及時處理。
3、5、3夜間不定時巡查,發現問題及時處理。
3、6投訴
3、6、1不講衛生、吵鬧、喧嘩、斗毆、賭博等影響他人休息等。
3、6、2私帶外人進廠、盜竊、尋釁滋事者。
3、6、3有不良習慣,影響他人正常生活者。
3、6、4宿舍內設備、設施損壞,已通知維修,但遲遲未見修復。
3、6、5宿管員、維修員、清潔工工作失職及包庇行為。
3、6、6對宿舍區各方面的建議。
3、7處理
3、7、1宿舍范圍內的投訴,可直接投訴到宿舍管理員、人力資源及行政部或公司意見箱里。
3、7、2對合理的投訴,人力資源及行政部會在管轄范圍內給予調查、解決。
3、7、3對不合理的投訴和不能解決或暫時不能解決的問題,人力資源及行政部會在兩天內給予解釋、答復。
3、7、4在受理雇員投訴中,若出現誣告或有出入的投訴時,視情節輕重給予處罰。
3、7、5不受理匿名投訴信,所有投訴保密處理。
3、7、6如投訴到宿舍管理員處,仍不獲解決,可向本部門上司或人力資源及行政部經理投訴。
4、住宿管理條例
4、1在生活區及廠內必須正確佩戴廠證,嚴禁不戴廠證或反戴廠證。
4、2憑《住宿申請單》入住房號、床號,不得私自調換。
4、3入住本廠宿舍每月必須住滿20天以上,否則行政部有權收回床位。
4、4個人使用的宿舍鎖匙,不準借給非本房人員使用,嚴禁配制他人房間鎖匙,轉房或離廠應將鎖匙交回宿管處。
4、5宿舍內各項設施,不得擅自安裝或拆除。設備維修需填寫《維修通知單》,緊急情況應立即通知宿管處。
4、6保持宿舍內的公共衛生,嚴禁從樓上向樓下倒水、拋垃圾。衣物嚴禁晾掛在室內及伸出陽臺外,應統一集中在門前走廊內晾曬。
4、7嚴禁收藏及使用各類電熱器具、活動排插、私接電源電線、臺燈等。
4、8晚間十一點后嚴禁大聲暄嘩、吵鬧、放電視、放音響、打麻將、打撲克、下棋、打球等一切娛樂活動,嚴禁在生活區任何走道上溜冰。
4、9異性串門、訪友、在晚上23:00點前必須離開宿舍,嚴禁男女混居。
4、10嚴禁攀登陽臺及坐在護欄上乘涼、聊天等,及嚴禁上宿舍樓頂。
4、11嚴禁兩人合鋪,影響他人正常生活。非本房人員需征得同意方可進入。
4、12不得擅用他人物品,不翻動他人物品、衣柜,妥善保管自己的財物。
4、13嚴禁酗酒鬧事,聚眾賭博,打架斗毆,嚴禁私帶外人入廠。
4、14嚴禁在非吸煙區吸煙。
4、15愛護公共設施,禁止私自改裝室內設施。
5、宿管處發現員工違反宿舍紀律的,應及時上報人力資源及行政部參照相關規定條款給予教育或處罰,并通知員工所屬部門經理對其進行教育。
6、對嚴重違紀的員工,或造成經濟損失的,將根據《員工手冊》處罰或賠償。
7、記錄表單
宿舍管理制度簡短篇8
1.晚上1:30熄燈,如在1:30以后不歸者視為夜不歸宿。
2.11:30—1:30期間,不在宿舍者須向宿舍長匯報(如,洗衣服、向經理請假的等)。
3.在晚上1:30—早10:30之間不得大聲喧嘩,聽音樂。晚班下班和早班上班時要輕聲輕語,不要影響他人休息。
4.在晚1:30—早10:30之間接打電話不允許超過2分鐘,若有急事可到宿舍10米之外接打。
5.宿舍衛生須每位員工共同維護,有宿舍長和當天值班人員監督,如有發現衛生未打掃,亂放物品者,可直接處罰打掃衛生一周。
6.宿舍內嚴禁喝酒,吵架如發現按店內規章制度處罰。
7.貴重物品不得隨處亂放(如有丟失蓋不負責)。
8.節約水電,違者罰款10元(走時記者關燈)。
9.宿舍不準帶外人進入,私自帶人進入宿舍罰款50元。
10.宿舍不準使用高負荷電器(如電磁爐,高壓鍋,電飯鍋)和私拉電線,接電源,違者沒收并罰款20元。